Vezetőként minden felelősség a miénk

Biztosan mindenki dolgozott már olyan munkahelyen, ahol szinte nem is látta soha a vezetőt, csak annak valamelyik kijelölt helyettesét. De ez több szempontból sem jó, hiszen csak akkor tartanak bennünket valódi vezetőnek az alkalmazottak, ha mindenből kivesszük a részünket, és mindenért felelősséget vállalunk. Ezért ha bármi is történik mindig legyünk ott, hogy érezzék, hogy számíthatnak a segítségre, nem csak robotként vannak kezelve. És ha valamilyen baleset történik, akkor a munkavédelmi vizsgálat minden esetben a vezető feladat, ezért soha ne hagyjuk, hogy más végezze el helyettünk. Hiszen fontos megbizonyosodnunk arról, hogy mi, vagy a munkavállaló által elkövetett hiba vagy mulasztás miatt következett be. Persze az jó megoldás lehet, ha kinevezünk egy olyan személyt, aki minden előírást pontosan betartat, ha mi mégsem tudunk valamiért ott lenni a munkafolyamatoknál. Így biztosan nem fogunk annyit idegeskedni sem, és a dolgozók is érezni fogják a törődést és a figyelmet.